Balsas.lt linksmai
Džiaugtis reikia šiandien, nes rytoj - gali būti dar geriau...
Pagal ką darbdaviai renkasi darbuotojus? 2
2012.03.07 09:36
| „Kai dalyvavau pokalbiuose dėl darbo, darbdavys mane rinkosi pagal patirtį (nors buvo teigiama, kad patirtis nieko nereiškia, nes mano srities rinka nuolat keičiasi), pagal išvaizdą (nors man buvo pasakyta, kad aš per graži sėdėti prie kompiuterio – turėčiau bendrauti su klientais), pagal balsą (buvo tokių, kuriems ... |
Nepaklausiausios darbo sritys pernai – elektronika, technologija, žiniasklaida 1
2012.01.16 17:15
| Pernai paklausiausios darbo sritys buvo klientų aptarnavimas, administravimas, paslaugos, prekyba, gamyba, pramonė. Vidutiniškai kas ketvirtas darbo ieškantis asmuo norėjo įsidarbinti būtent šioms veiklos sritims atstovaujančiose įmonėse. |
Tyrimas: už kokį atlygį sutinka dirbti vyrai ir moterys? 24
2011.12.19 13:18
| Vieni uždirba vos kelis šimtus, kiti – keliolika ar keliasdešimt tūkstančių per mėnesį, likusieji niekaip negali rasti net menkiausiai apmokamo darbo. Šiuo metu pilna įvairių darbo ieškančiųjų – vienų lūkesčiai didesni, kitų mažesni, o skirtingų lyčių asmenys savo darbą įvertina taip pat nevienodai. |
Kuriose darbo srityse didžiausi atlyginimai?
2011.11.14 10:01
| Darbuotojų atlyginimai labai dažnai priklauso ne nuo jų išsilavinimo, o nuo įgytos patirties. Jau dirbusiems ir žinių bagažą turintiems asmenims siūlomas didesnis atlyginimas nei tiems, kurie dar nėra dirbę. Tačiau atlyginimo dydį koreguoja ir darbo patirties sritis – vienų sričių darbuotojai įvertinami didesniu atlygiu, ... |
Darbuotojai pastebi, kai jų kolegos tinginiauja 2
2011.11.07 09:39
| Kiekvienoje įmonėje ar įstaigoje pilna darbuotojų, kurių požiūriai, nuomonės, gyvenimo būdas skiriasi. Skiriasi ir tų darbuotojų darbo principai – vieni darbus atlieka itin atsakingai, kiti – šiek tiek aplaidžiau. Patys darbuotojai nors ir neanalizuoja kolegų darbo, tačiau pastebi ir mato, ar darbo funkcijos atliekamos ... |
Tyrimas: kaip apsirengę einate į darbą?
2011.10.29 09:20
| Priklausomai nuo to, ką planuojame veikti ir kur einame, nusprendžiame, kaip mums rengtis – ar rinktis patogius laisvalaikio drabužius, ar pasipuošti. O kaip rengiamės į darbą? Ar įmonėse ir įstaigose yra koks nors apibrėžtas aprangos kodas? |
Kokios srities darbo patirtis garantuoja didžiausią atlyginimą?
2011.09.27 08:34
| Ieškodami darbuotojo, nemažai darbdavių nedaug dėmesio skiria kandidato turimam išsilavinimui. Didžiausią reikšmę turi darbuotojo darbo patirtis bei asmeninės savybės. Būtent darbo patirtis daro daugiausia įtakos siūlomo atlyginimo dydžiui bei įdarbinimui, netgi jei kandidato išsilavinimas galbūt visiškai neatitinka ... |
Darbų siūloma daugiau, tik reikia įveikti konkurenciją
2011.08.16 11:49
| Darbo neturintieji arba norintieji jį keisti gali atsikvėpti – šiuo metu darbdaviai vis dažniau ieško naujų darbuotojų ir jiems siūlo ne blogesnes nei metų pradžioje sąlygas. Kandidatui tereikia įveikti kitų kandidatų konkurenciją ir pasirinkti darbo sritį, kuri jam asmeniškai tinkamiausia, kad galėtų siekti ... |
Nauja problema – kandidatai nepasirodo darbo pokalbiuose 4
2011.08.02 11:06
| Daugybė bedarbių, didelė konkurencija, siūlomos prastos sąlygos, viršvalandžiai už nė kiek ne didesnį atlyginimą ir pan. – vieni iš pagrindinių dalykų, dėl kurių neretai skundžiasi darbuotojai arba norintieji įsidarbinti. Tačiau darbo rinkoje ne tik dirbantieji įžvelgia neigiamų aspektų – darbdaviai taip pat mato įvairių ... |
Ką užsienio darbdaviai siūlo atvykstantiems darbuotojams? 1
2011.05.11 09:37
| Kai kurie lietuviai, ieškodami darbo, neatmeta ir darbo užsienyje pasiūlymų. Pasitaiko ir tokių darbo ieškančiųjų, kuriuos domina darbas tik užsienio šalyse. Kokių darbo pasiūlymų pateikia darbdaviai užsieniečiai, kad suvilioja išvykti dirbti į svetimą šalį? |
Daugiausiai uždirba aukštąjį išsilavinimą turintys 30–39 metų vyrai
2011.04.22 11:24
| Remiantis darbuotojų apklausos rezultatais, kas antras darbuotojas šiuo metu darbe norėtų pakeisti vienintelį dalyką – atlyginimą. Daugiau nei 50 proc. dirbančių respondentų svajoja apie didesnį atlyginimą ir tikisi, kad į jų norus bus atsižvelgta. |
Į darbo paieškas – iš karto po mokyklos
2011.04.14 12:00
| Ieškodamas darbo, darbdavys gali rinktis iš didelės kandidatų įvairovės. Vieni jų atitinka visus ar dalį keliamų reikalavimų, kiti bando kandidatuoti, nors reikalavimų visiškai neatitinka. |
Lietuviai sutiktų dirbti ir už dvigubai mažesnį atlyginimą 6
2011.04.08 13:33
| Statistikos departamentas skelbia, kad iš praėjusių metų spalio mėn. duomenų matyti, kad beveik kas penktas darbuotojas Lietuvoje už atliekamus darbus gauna minimalią arba mažesnę algą. Tačiau patys darbuotojai teigia, kad norėtų uždirbti daugiau ir tik nedaugelis ieškodami naujo darbo sutiktų darbuotis už minimalų ... |
Kandidatai rimčiau vertina darbo paieškas 1
2011.02.14 11:14
| Darbdaviai ir darbuotojai dėl nenusisekusių darbo ar kandidatų paieškų yra neretai linkę kaltinti vieni kitus. Darbdaviai skundžiasi, kad darbuotojai kandidatuoja, neįsigilinę į siūlomo darbo specifiką, o darbuotojai kaltina darbdavius negebėjimu apibrėžti reikalavimų darbuotojui. |
Įsidarbinti lengviau nei prieš pusmetį 3
2011.02.02 10:19
| Nors vis dar išlieka nemažai darbo ieškančiųjų, manančių, kad įsidarbinti šiuo metu tikras iššūkis, tačiau darbuotojų apklausos rezultatai rodo, kad kandidatai įsidarbinimo galimybes vertina šiek tiek optimistiškiau. |
Mažėja pažinčių įtaka įsidarbinant 1
2011.01.31 14:51
| Nors antroje praėjusių metų pusėje nedarbo lygis ėmė šiek tiek mažėti, vis dėlto dar itin daug darbuotojų tik užsiima darbo paieškomis, o ne dirba. Darbo paieškos šiuo metu itin aktualios – darbo ieško ne tik jo neturintieji, o darbo apskritai neturi vidutiniškai kas antras respondentas. |
Kodėl darbo atrankos metu užduodami nestandartiniai klausimai?
2011.01.06 15:10
| Dauguma darbo ieškančiųjų prieš darbo pokalbius jaučia nerimą, nervinasi dėl susitikimo su darbdaviu dėl busimu klausimu, nori pasirodyti kuo geriau, atsiskleisti ir įtikinti, kad būtent jie yra tinkamiausi tai pozicijai užimti. |
Kokių darbuotojų ieškoma?
2010.12.30 12:01
| Darbo paieška aktuali visuomet: vieni ieško, norėdami apskritai turėti darbą, kiti nori keisti jau turimą, todėl žvalgosi naujų darbo pasiūlymų. Išanalizavus darbo pasiūlymų statistiką, pateikiama, kokios srities darbuotojai šiuo metu turi daugiausia galimybių įsidarbinti ir kokios – mažiausiai. |
Geras motyvacinis laiškas gali pasakyti daugiau nei CV
2010.12.20 09:56
| Kai pagal darbo skelbimą kandidatuoja itin daug darbo ieškančiųjų, darbdaviams sudėtinga atsirinkti tinkamiausią darbuotoją. Sunku iš pirminės pateiktos informacijos suprasti, ar būtent tas asmuo geriausiai atliks jam siūlomas pareigas. Pasak darbo ieškančiųjų, vienas iš dalykų, padedančių atsirinkti kandidatus, yra ... |
Kas darbe svarbiausia darbuotojams?
2010.12.02 10:58
| Ką dirbdami labiausiai vertina darbuotojai? Kokie dalykai darbe jiems svarbiausi, leidžia būti patenkintiems turima darbo vieta? Ar dauguma darbuotojų svajoja ir labiausiai trokšta vienodų dalykų? |
CV Bankas demonstruoja naują požiūrį į paslaugas Internete 6
2008.09.22 10:19
| Atnaujintas personalo paieškos portalas www.cvbankas.lt gali tapti rimtu konkurentu kitiems rinkos senbuviams ir įnešti naujų vėjų į jau nusistovėjusių tradicijų rinką, kur buvo įprasta mokėti už darbo skelbimo patalpinimą, o ne už gautą rezultatą. |
Top10 |
Ar žiūrėjote „Eurovizijos 2012“ finalinį koncertą?
Šimtas keturiasdešimt devintasis nugalėtojas - Vaida
Paros daugiausiai komentuoti |
Naujienos

















